Una monografía sobre los criterios de imputación de responsabilidad penal del empresario (u órgano directivo) por los hechos cometidos por sus subordinados. Tras descartar la idoneidad del Derecho administrativo sancionador y de un Derecho de intervención, y de apostar por la legitimidad y necesidad de la intervención del Derecho penal en el ámbito empresarial, se analizan en profundidad y proponen criterios claros para interpretar los preceptos legales e instituciones dogmáticas que en la actualidad son de una gran importancia en la lucha contra la criminalidad empresarial: la autoría mediata, haciendo especial hincapié en el dominio de la organización y su aplicación en el Derecho penal de la empresa; la responsabilidad del empresario por comportamientos omisivos y la concreción de su posición de garante; la responsabilidad penal por la adopción de decisiones colegiadas; la responsabilidad por delitos especiales (el actuar en lugar de otro); la delegación de funciones; y la valoración de infracción del deber de vigilancia en la empresa como presupuesto de responsabilidad penal del empresario. Se trata, pues, de un libro que utiliza la dogmática para interpretar la ley y ofrecer soluciones prácticas a problemas actuales.