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Libros > Derecho / Trabajo y S.Social / SINDICAL - NEGOCIACIÓN COLECTIVA ( Huelga, Conflicto Colectivo ...) > Informe sobre la acción institucional de los sindicatos …

Informe sobre la acción institucional de los sindicatos y asociaciones empresariales en España

Informe sobre la acción institucional de los sindicatos y asociaciones empresariales en España
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  • ISBN: 978-84-1071-938-5
  • EAN: 9788410719385
  • Editorial: Tirant lo Blanch
  • Fecha de la edición:
  • Número de la edición: 1ª
  • Colección: Laboral Práctico
  • Encuadernación: Tapa blanda o Bolsillo
  • Nº Pág.: 126
  • Idiomas: Español

Materias:

El presente libro pretende, por una parte, dar una respuesta objetiva al desarrollo del Art. 7 de la Constitución, cuando reconoce que los sindicatos de trabajadores y las asociaciones empresariales «asociaciones de relevancia constitucional», centrándose en la denominada «acción institucional» de ambos interlocutores sociales a todos los niveles (comunitarios, internacionales, estatales, de comunidad autónoma, provinciales o de ámbito inferior), replanteando en ellos la cuestión de la representatividad de aquellas organizaciones no calificables de «más representativas». Por otra parte, el libro sale también al paso de los injustificados ataques neoliberales a estas «sociedades intermedias», sin cuya existencia las democracias liberales estarían faltas de las necesarias redes que conecten los partidos políticos y las instituciones del Estado con los ciudadanos, haciéndonos eco de la necesidad de una Ley que regule la presencia de los interlocutores sociales en los diversos órganos de las Administraciones Públicas, oportunidad que debería ser aprovechada para introducir una clara y nítida regulación de la financiación de estas organizaciones y de su necesario y estricto control por parte las distintas entidades públicas.

Prefacio        11
    I.    La acción institucional de los sindicatos y asociaciones empresariales        13
    II.    La participación institucional        15
II.1.    LA PARTICIPACIÓN INSTITUCIONAL EN ORGANISMOS INTERNACIONALES        15
II.1.1.    Aspectos organizativos        15
II.1.2.    Aspectos funcionales        16
II.2.    LA PARTICIPACIÓN INSTITUCIONAL EN ORGANISMOS DE LA UNIÓN EUROPEA        20
II.2.1.    Los comités previstos en los Tratados Fundacionales        20
II.2.1.1.    El Comité Económico y Social Europeo (CESE)        20
II.2.1.1.1.    Aspectos organizativos        21
II.2.1.1.2.    Aspectos funcionales        21
II.2.1.2.    El Comité del Fondo Social Europeo Plus (FSE+)        22
II.2.1.2.1.    Aspectos organizativos        22
II.2.1.2.2.    Aspectos funcionales        22
II.2.2.    Los Comités creados por el Derecho Derivado        23
II.2.2.1.    El Comité consultivo para la libre circulación de los trabajadores        24
II.2.2.1.1.    Aspectos organizativos        24
II.2.2.1.2.    Aspectos funcionales        24
II.2.2.2.    El Comité Consultivo de coordinación de los sistemas de Seguridad Social        25
II.2.2.2.1.    Aspectos organizativos        25
II.2.2.2.2.    Aspectos funcionales        25
II.2.2.3.    El Comité Consultivo para la Formación Profesional        26
II.2.2.3.1.    Aspectos organizativos        26
II.2.2.3.2.    Aspectos funcionales        26
II.2.2.4.    El Centro Europeo para el Desarrollo de la Formación Profesional (CEDEFOP)        27
II.2.2.4.1.    Aspectos organizativos        27
II.2.2.4.2.    Aspectos funcionales        28
II.2.2.5.    El Comité de Empleo (EMCO)        29
II.2.2.5.1.    Aspectos organizativos        29
II.2.2.5.2.    Aspectos funcionales        30
II.2.2.6.    El Comité Consultivo para la Seguridad y la Salud en el Trabajo        31
II.2.2.6.1.    Aspectos organizativos        31
II.2.2.6.2.    ASpectos funcionales        31
II.2.2.7.    Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA)        32
II.2.2.7.1.    Aspectos organizativos        32
II.2.2.7.2.    Aspectos funcionales        33
II.2.2.8.    La Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (EUROFUND)        35
II.2.2.8.1.    Aspectos organizativos        36
II.2.2.8.2.    Aspectos funcionales        36
II.2.2.9.    Los Comités Consultivos de Diálogo Sectorial        37
II.2.2.9.1.    Aspectos organizativos        39
II.2.2.9.2.    Aspectos funcionales        39
II.2.3.    La participación no institucionalizada        40
II.3.    LA PARTICIPACIÓN INSTITUCIONAL EN ORGANISMOS DEL ESTADO        40
II.3.1.    La participación institucional en organismos públicos laborales        41
II.3.1.1.    Su fundamentación constitucional y legal        41
II.3.1.2.    El Consejo Económico y Social (CES)        41
II.3.1.2.1.    REgulación legal        41
II.3.1.2.2.    Aspectos organizativos        43
II.3.1.2.3.    aspectos funcionales        45
II.3.1.3.    El Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA-FSP)        47
II.3.1.3.1.    Regulación legal        47
II.3.1.3.2.    Aspectos organizativos        47
II.3.1.3.3.    Aspectos funcionales        48
II.3.1.4.    La Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos (CCNCC)        49
II.3.1.4.1.    Regulación legal        49
II.3.1.4.2.    Aspectos organizativos        49
II.3.1.4.3.    Aspectos funcionales        52
II.3.1.5.    Las Entidades Gestoras de la Seguridad Social        54
II.3.1.5.1.    Regulación legal        54
II.3.1.5.2.    Aspectos organizativos        55
II.3.1.5.3.    Aspectos funcionales        61
II.3.1.6.    Las entidades referidas a la Seguridad y Salud en el Trabajo        68
II.3.1.6.1.    La Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo        68
II.3.1.6.1.1.    Regulación le­gal        68
II.3.1.6.1.2.    Aspectos organizativos        68
II.3.1.6.1.3.    Aspectos funcionales        69
II.3.1.6.2.    La Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales        70
II.3.1.7.    La Inspección Trabajo y Seguridad Social (ITSS)        71
II.3.1.7.1.    Regulación legal        71
II.3.1.7.2.    Aspectos organizativos        71
II.3.1.7.3.    Aspectos funcionales        72
II.3.1.8.    Otras previsiones legales de consulta a las organizaciones sociales        73
II.4.    LA PARTICIPACIÓN INSTITUCIONAL EN ORGANISMOS PÚBLICOS LABORALES DE LAS COMUNIDADES AUTÓNOMAS        80
II.4.1.    La regulación autonómica de la participación institucional        80
II.4.1.1.    Regulación legal        80
II.4.1.2.    Estructura y contenido        83
II.4.2.    Los Comités Consultivos Autonómicos        86
II.4.2.1.    Regulación legal        86
II.4.2.2.    Aspectos organizativos        89
II.4.2.3.    Aspectos funcionales        90
II.4.3.    Los órganos autonómicos de solución autónoma de conflictos laborales        93
II.4.3.1.    Regulación legal        93
II.4.3.2.    Aspectos organizativos        95
II.4.3.3.    Aspectos funcionales        96
II.4.4.    Las Comisiones Consultivas Autonómicas de Convenios Colectivos        97
II.4.4.1.    Regulación legal        97
II.4.4.2.    Aspectos organizativos        99
II.4.4.3.    Aspectos funcionales        99
II.5.    LA PARTICIPACIÓN INSTITUCIONAL EN ORGANISMOS PÚBLICOS NO LABORALES        100
II.5.1.    El Consejo Escolar del Estado        100
II.5.2.    Los Consejos Económicos y Sociales de las Universidades        102
II.5.2.1.    Universidad de Valencia. Estudio General        102
II.5.2.2.    Universidad de Barcelona        103
II.5.3.    Sanidad        104
II.5.3.1.    El Foro Marco para el Diálogo Social        104
II.5.3.2.    El Comité Consultivo del Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud        105
II.5.4.    Las Cajas de Ahorro        106
II.5.4.1.    La Caja de Onteniente        106
II.5.4.2.    La Caja de Ahorros de Pollença        107
    III.    La Concertación Social        109
III.1.    SU FUNDAMENTO        109
III.2.    LAS EXPERIENCIAS DE CONCERTACIÓN SOCIAL EN ESPAÑA        110
III.3.    LA EFICACIA JURÍDICA DE LA CONCERTACIÓN SOCIAL        114
    IV.    Conclusiones valorativas finales y propuestas de futuro        117

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