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La salud mental de los trabajadores

La salud mental de los trabajadores
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Libro

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  • ISBN: 9788490201220
  • EAN: 9788490201220
  • Editorial: La Ley
  • Fecha de la edición:
  • Nº Pág.: 496

Materias:

Resulta sorprendente observar lo lentamente que ha ido cambiando durante gran parte de la historia de la humanidad la organización del trabajo, entendida como el conjunto de métodos mediante los que la sociedad estructura las actividades y el trabajo para su supervivencia.

Lo relevante para el libro que nos ocupa es que el cambio de la organización del trabajo y, por consiguiente, de las condiciones de trabajo, tiene implicaciones críticas sobre el bienestar, la salud y la seguridad de los trabajadores. Y éste es el primer punto a destacar al valorar el impacto de la organización del trabajo sobre la salud y seguridad laboral: a lo largo de la historia se observa una relación profunda entre los métodos de organización del trabajo y el bienestar, la salud y la seguridad de los trabajadores.
Y ¿qué ha ocurrido en este terreno desde entonces? Pues podemos distinguir, por lo menos, otros cuatro procesos diferenciados que conviene destacar: en primer lugar, el de los cambios recientes en la organización del trabajo, en segundo lugar los avances científicos en el conocimiento de los procesos causales que enlazan diversas características del trabajo con el estrés laboral y su impacto en ciertos daños relacionados con el trabajo, en tercer lugar el impulso a la investigación de impactos sobre la salud y seguridad de los trabajadores, de mayor amplitud que los relacionados con el estrés laboral, al considerar los efectos de la organización del trabajo y, en cuarto lugar, los nuevos enfoques que se proponen para el estudio de las relaciones entre las condiciones de trabajo y el bienestar, la salud y seguridad de los trabajadores.
Cuestiones tales como la globalización, el incremento de la competitividad, la integración de la mujer en el mundo laboral, la diversidad de la fuerza de trabajo (con la incorporación, que no siempre integración, de la población inmigrante), el envejecimiento de la población trabajadora, la reestructuración y subcontratación de tareas, cultural, los cambios en las estructuras familiares, el trabajo temporal o a tiempo parcial, la flexibilización y cambios continuos, la introducción de los sistemas de alto rendimiento, la gestión de la calidad y la preocupación de la sociedad por la sostenibilidad y la responsabilidad social. Y éste es el segundo mensaje a resaltar: junto con la mayor importancia del sector de los servicios y de la sociedad del conocimiento, están acumulándose gran variedad de modificaciones en la organización del trabajo, caracterizadas por el cambio constante y la flexibilidad.

En este libro se abordan de manera específica los efectos de los aspectos psicosociales en el trabajo; ya que desde el tercer cuarto del siglo XX vienen estudiándose y conociéndose las estrechas relaciones entre algunas condiciones del trabajo y el riesgo de estrés laboral, así como el papel del estrés como mediador de enfermedades cardiovasculares y trastornos psicológicos; siendo este aspecto -el estrés- uno más de la multitud de riesgos psicosociales a los que debemos prestar atención.

INTRODUCCIÓN
1. La prevención de los riesgos psicosociales y la salud mental. Pilar Collantes
2. La protección de la salud mental de los trabajadores entre dos ánimas opuestas. Cristóbal Molina
3. La salud mental de los trabajadores europeos. Manuel Velázquez
4. Los costes de la salud mental en el trabajo. María Rosa Vallecillo.

PRIMERA PARTE: LA SALUD MENTAL Y LAS PATOLOGÍAS RELACIONADAS CON EL TRABAJO
5. ¿Qué es la salud mental? Guillermo Portero Lazcano
6. Patologías relacionadas con la salud mental en el trabajo. Juan José Díaz Franco.
7. Psicopatologías relacionadas con alteraciones por quebrantamiento en las organizaciones del trabajo. Juan José Díaz Franco.
8. Salud mental, ocupación e identidad. Martín L. Vargas

SEGUNDA PARTE: LOS RIESGOS PSICOSOCIALES EN EL TRABAJO
9. Herramientas frente a los riesgos organizativos y la violencia laboral. Juan Carlos Alastruey y Maite Gómez Etxebarria
10. Las formas de intervención psicosocial. Manuel Velázquez
11. Causas, consecuencias y estrategias para la prevención e intervención frente al mobbing. Jordi Escartín
12. El método ICMA (Intervención - Conflictos - Mejora - Ambiente). Eider Etxeandia, Mª Eugenia Ramos y Yolanda Muñoz

TERCERA PARTE: LA PROMOCIÓN DE LA SALUD EN LOS LUGARES DE TRABAJO Y FACTORES DE RIESGO AJENOS AL TRABAJO
13. La promoción de la salud en los lugares de trabajo. Manuel Velázquez
14. Factores de riesgo extralaborales y extraorganizacionales que intervienen en la aparición de la patología mental en el trabajo. Rocío Barreira.
15. FASYS, fábrica absolutamente segura y saludable, servicios integrales de intervención en salud laboral. Juan Carlos Fernández Arias y Narciso Mazas González y Antonio Moreno Villena

CUARTA PARTE: LA VIGILANCIA Y EL TRATAMIENTO DE LA SALUD MENTAL DE LOS TRABAJADORES
16. La Vigilancia de la salud mental de los trabajadores. Iñaki Olaizola y Diego Romero.
17. La implantación de un plan de detección e intervención de las causas de alteración del estado psicofísico. Juan Ignacio Goiría
18. Prevención de las drogodependencias en el ámbito laboral. María Jesús Martín Díez y Maite Robertson

QUINTA PARTE: LA ADAPTACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO A LAS CARACTERÍSTICAS Y ESTADO PSICOFÍSICOS DE LAS PERSONAS
19. Proceso selectivo y adecuación de las características del puesto. Juan Ignacio Goiría.
20. Reinserción laboral y rehabilitación de la persona afectada por un problema de salud mental. Xabier San Sebastian.

SEXTA PARTE: ASPECTOS ÉTICOS Y JURÍDICOS DE LA SALUD MENTAL EN EL TRABAJO
21. Conflictos éticos. Rocío Barreira Mendez
22. Protección de datos. Límites legales. Rocío Barreira Mendez y Juan Ignacio Marcos González
23. Situaciones en las que la salud mental de los trabajadores no está suficientemente protegida. Antonio Grinda Alcantarilla
24. Las prestaciones de seguridad social derivadas de enfermendades mentales causadas en la relación laboral. Ikerne Meso Llamosas
25. Jurisprudencia dictada en el área social sobre salud mental en el trabajo. Juan Carlos Benito-Butrón Ochoa

ANEXOS
26. Pacto Europeo por la Salud Mental y el Bienestar
27. Acuerdo Europeo sobre Estrés ligado al Trabajo

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