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Esta guía pretende ser un instrumento de trabajo que permita el conocimiento desde una perspectiva práctica en una materia de enorme interés ligada a la conciliación y corresponsabilidad, como son las reducciones de jornada, permisos, suspensiones y excedencias, tanto en el empleo privado como en el público.
Capítulo 1. Reducciones de la jornada de trabajo del personal laboral por motivos de conciliación.
Capítulo 2. Reducciones de jornada del personal funcionario y estatutario por motivos de conciliación y corresponsabilidad.
Capítulo 3. Permisos retribuidos del personal laboral por circunstancias familiares.
Capítulo 4. Suspensiones del contrato de trabajo del personal laboral vinculadas a la conciliación y corresponsabilidad.
Capítulo 5. Permisos del personal funcionario relacionados con la conciliación y corresponsabilidad.
Capítulo 6. Excedencias relacionadas con la conciliación y la corresponsabilidad, en el sector privado y público.
Romero Ródenas, Maria José; Tarancón Pérez, Encarna; Trillo Párraga, Francisco J.; Collado García, Luis
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