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Tiempo de trabajo y permisos del trabajador por motivos profesionales y sindicales

Tiempo de trabajo y permisos del trabajador por motivos profesionales y sindicales
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  • ISBN: 9788490043912
  • EAN: 9788490043912
  • Editorial: Tirant lo Blanch
  • Fecha de la edición:
  • Colección: Laboral
  • Nº Pág.: 189

Materias:

Colección: Laboral

La presente monografía constituye un estudio en profundidad de deter­minadas interrupciones no periódicas de la prestación laboral, en concreto de aquellas que vienen motivadas por el ejercicio de funciones sindicales o de representación y de aquellas otras que pueden calificarse como de no parentales por no traer causa o ser ajenas al hecho del nacimiento, adopción o acogimiento del hijo. De este modo, para llegar al cabal entendimiento de estas dos familias de permisos, se complementa el inevitable examen de los preceptos legales oportunos con las resoluciones judiciales que se han ido dictando a lo largo del tiempo y con las previsiones que al respecto se pueden encontrar en las normas convencionales. Es de esta forma como se construye un trabajo que pretende alinearse con el resto de obras científicas sobre la materia y centrarse en una línea de investigación tan recurrente como interesante por presentarse con harta frecuencia en el seno de la organización empresarial.
Índice
I. Introducción y delimitación del objeto de estudio 9


II. Estudio particular de los permisos que afectan a la esfera personal del trabajador 19
1. Planteamiento 19
2. Los permisos destinados a atender deberes o necesidades de carácter privado 20
2.1. El permiso por matrimonio 20
A. La existencia de una unión matrimonial 20
B. Duración del permiso 24
C. Preaviso y justificación 28
2.2. Permiso por el fallecimiento, accidente o enfermedad graves, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que precise reposo domiciliario, de parientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad 29
A. Ámbito subjetivo del permiso: los parientes 30
B. Ámbito objetivo del permiso: los infortunios 37
C. Condiciones de disfrute 44
C.1. Duración 44
C.2. Preaviso y justificación 52
2.3. Permiso por traslado del domicilio habitual 53
A. Finalidad y caracteres 53
B. Duración del permiso 54
C. Preaviso y justificación 57
2.4. Permiso en caso de desplazamiento del trabajador 57
3. El permiso destinado a atender deberes de carácter público 61
3.1. Los deberes públicos de carácter inexcusable 62
3.2. Un caso especial: el ejercicio de cargo público 74
3.3. Duración y retribución 78
3.4. Preaviso y justificación 80
4. Los permisos destinados a satisfacer inquietudes formativas: el permiso para concurrir a exámenes y el permiso individual de formación 81
4.1. El permiso para concurrir a exámenes 81
A. Planteamiento 81
B. La causa justificativa: los exámenes 83
C. Retribución 86
D. Tiempo de disfrute 89
E. Justificación y preaviso 91
4.2. El permiso individual de formación 92
5. Algunas cuestiones comunes a estos permisos y una consideración final 94
III. Los permisos que se confieren por causas sindicales y de representación 101
1. Ideas preliminares: acerca del encuadramiento jurídico de los permisos para realizar funciones sindicales y de representación 101
2. El crédito horario sindical 107
2.1. Sujetos titulares y posibilidad de acumulación 108
2.2. Duración 124
2.3. Utilización del tiempo liberado 130
2.4. Remuneración 138
2.5. Requisitos formales para su utilización y consecuencias de un uso abusivo 142
3. Permiso para negociar convenios colectivos 149
4. Ausencias de los delegados de prevención 155
5. Derechos previstos para los cargos electivos en las organizaciones sindicales: los permisos no retribuidos y la excedencia 161
5.1. Ámbito subjetivo de los derechos 162
5.2. Ámbito objetivo de los derechos: condiciones de disfrute 172


BIBLIOGRAFÍA 187


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