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El texto aborda la persistente brecha retributiva entre hombres y mujeres, examinando sus causas y el impacto de la digitalización del trabajo. Se estudian las reformas legislativas nacionales e internacionales, así como las políticas de la Unión Europea para promover la igualdad retributiva. La obra destaca la importancia de la transparencia salarial y la valoración equitativa de los puestos de trabajo para cerrar esta brecha. Además, se profundiza en los instrumentos legales y las auditorías retributivas como herramientas clave para garantizar la igualdad de remuneración entre géneros.
Estefanía Rodríguez Santos es Profesora de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en la Universidad Pablo de Olavide de Sevilla.
La obra "La garantía de la igualdad de género en materia retributiva" ofrece:
Rodríguez Santos, Estefanía
Tirant lo Blanch. 2007
39,00 €
37,05 €
Juárez Pérez, Pilar
Comares. 2000
15,61 €
14,83 €
Andrés Gils, Juan José De
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. 2002
6,94 €
6,59 €
Jorge Monclús Ruiz ; Albert Agustinoy Guilayn
Bosch. 2021
62,40 €
59,28 €
Tomás Montero Hernanz (Coordinador)
J.M. Bosch Editor. 2020
52,00 €
49,40 €
17,31 €
16,44 €