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Se analizan las "relaciones de trabajo" como entorno de "alto riesgo" de acuerdo con el nuevo Reglamento de Inteligencia Artificial (RIA). Aproximación a los aspectos esenciales desde la perspectiva comunitaria y española.
La obra ofrece:
La aplicación de la Inteligencia Artificial en los procesos de selección en el trabajo y derechos fundamentales.
Las implicaciones de la Inteligencia Artificial como “gestora” del tiempo de trabajo, de los sistemas de remuneración y de clasificación profesional.
La Inteligencia Artificial como causa tecnológica en la modificación y extinción del contrato de trabajo.
El impacto de la tecnología como “centro de decisión” en la relación laboral, de la Función Pública y del trabajo autónomo, donde los algoritmos pueden actuar como “nuevos supervisores” y factores determinantes en modificaciones sustanciales de condiciones, despidos y extinción contractual y funcionarial.
Del Rey Guanter, Salvador (Director)
La Ley. 2022
218,40 €
207,48 €
Abeleira Colao, Manuela; Álvarez Cuesta, Henar; Ayala Del Pino, Cristina; Cavero López, Santos Manuel; Cuadros Garrido, María Elisa; González Martínez, José Antonio; Guillen Pajuelo, Ángel; Martinez Moreno, Carolina; Molina Álvarez, Montserrat
Colex. 2025
35,00 €
33,25 €
18,27 €
17,36 €
Agis Dasilva, M.
Tirant lo Blanch. 1999
17,00 €
16,15 €
Rafael De Lorenzo Y Antonio V. Sempere Navarro - Directores, Pablo Benlloch Sanz Y Luis Cayo Pérez Bueno - Coordinadores
Aranzadi. 2016
50,00 €
47,50 €
Terradillos Basoco, Juan M. ; Boza Martínez, Diego
Bomarzo. 2017
25,00 €
23,75 €